Hitta ansökningsinfo om jobbet Handledare till Rusta och Matcha i Karlstad i Karlstad. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Karlstad inom den kategorin.
Vi är ett företag som specialiserat oss på tjänster inom Kompetensförsörjning och individ och verksamhetsutveckling sedan 2004. Vårt team inom Coach, Ulrika Holmgren AB består av medarbetare som har mångårig erfarenhet av utvecklingsprocesser och omställning.
Vi finns på åtta orter i Värmland, Västra Götaland och Örebro län och söker handledare till Rusta och Matcha-programmet i Karlstad för att stötta arbetssökande mot jobb eller studier. Med lång erfarenhet inom kompetensförsörjning och verksamhetsutveckling levererar vi tjänsten Rusta och matcha på uppdrag av Arbetsförmedlingen för att matcha deltagare med arbetsgivare.
Tjänsten
Arbetet som handledare/coach handlar om att coacha arbetssökande till jobb eller studier där matchning med arbetsgivare är en viktig del. Andra arbetsuppgifter är att förbereda inför nästa arbete genom att stötta vid uppdatering av CV, intervjuträning och studiebesök för att lära mer. Dokumentera löpande ingår i tjänsten. Vi arbetar efter ett strukturerat arbetssätt med tät samverkan mellan våra handledare/coacher på våra kontor i flera län.
Tjänsten är på heltid och utgår från vårt kontor i Karlstad. Vi startar med en visstidsanställning på sex månader som kan komma att förlängas. Det kan även vara aktuellt med tjänstgöring på andra kontor i vår verksamhet på distans eller fysiskt på plats vid behov. Intervjuer kommer att ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag då tillträde är i början på september eller enligt överenskommelse. Viktigt att kraven med utbildning och arbetslivserfarenhet, se nedan alternativ 1 eller alternativ 2 kan verifieras innan tjänsten startar, för uppfyllnad av avtalet Rusta och matcha med Arbetsförmedlingen.
Vi söker dig som har lätt för att möta människor i olika situationer. Vi tror att du som uppskattar känslan av att ge riktigt god service och är mån om att göra ett bra jobb kommer att trivas väldigt bra i den här rollen. Erfarenhet av coachning och/eller rekrytering kommer att vara till stor hjälp i arbetet. Som person är du noggrann och flexibel då en arbetsdag kan innefatta olika möjligheter och utmaningar för att möta våra deltagares behov. I jobbet bidrar ett lösningsfokuserat förhållningssätt gärna med viss kreativitet för skapande av exempelvis föreläsningsmaterial och andra gruppuppgifter då vi arbetar i gränssnittet mellan ny teknik och de regelverk som styr avtalet.
Med god kommunikationsförmåga och ett högt tempo tar du dig an uppgifter och kan strukturera upp din arbetsdag vilket förutsätter att du trivs att arbeta såväl självständigt som i team. Att ta ansvar i arbetet och samverka med kolleger är för dig naturligt. Du tycker om att inspirera och hjälpa andra samt värdesätter olikheter hos människor och har stor förståelse för den påverkan som olikheterna kan ge upphov till. Med ett coachande förhållningssätt jobbar du resultatinriktat tillsammans med deltagare och stödjer på bästa sätt. Du gillar att påverka och göra skillnad samt ser fram emot att medverka med att skapa möten mellan arbetsgivare och deltagare inför lyckade matchningar.
Personliga egenskaper: Att vara serviceinriktad, flexibel, noggrann och kreativ med god kommunikationsförmåga och ha ett lösningsfokuserat och coachande arbetssätt.
Meriterande erfarenheter: Körkort och bil underlättar arbetsgivarkontakter. Erfarenhet av försäljning, B2B, eget företagsnätverk, coachande samtal, rekrytering och personalansvar ses som fördelar.
Minst ett av nedanstående alternativ behöver vara uppfyllda enligt Arbetsförmedlingen krav på handledares kompetens.
?Alternativ 1
Utbildning: Högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng inom lämplig inriktning. Arbetslivserfarenhet: Minst två (2) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid. Även deltid kan godkännas om den sammanräknade arbetstiden motsvarar heltid under två (2) år.
Alternativ 2
Utbildning: Minst ett (1) års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med minst godkänt resultat. Arbetslivserfarenhet: Minst tre (3) års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid i något eller några av följande yrken eller arbetsuppgifter:
- Arbetsledning med personalansvar.
- Rekrytering.
- Omställningsarbete för arbetssökande.
- Studie- och yrkesvägledning.
- Handläggning i personalfrågor (ej enbart personaladministration).
- Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor.
- Arbete med social- och grupp-psykologi.
- Karriärvägledning.
Även deltid kan godkännas om den sammanräknade arbetstiden motsvarar heltid under tre (3) år.
Välkommen med din ansökan där det också framgår att kompetenskraven uppfylls.
Vi kontaktar själva eventuella parter vid denna rekrytering och undanber oss alla erbjudanden om annonsstöd mm.
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.