REGION VÄRMLAND jobb i Karlstad

Vill du vara med och få vardagen att fungera för både kollegor och patienter? Hos oss får du en viktig roll där din förmåga att skapa struktur, planera framåt och hantera förändringar gör verklig skillnad i en verksamhet som bygger på samarbete, omtanke och engagemang.
Din arbetsplats
Kvinnosjukvården är en stolt HBTQI-certifierad verksamhet där vi tillsammans bedriver både öppen- och slutenvård inom obstetrik och gynekologi. Verksamheten präglas av ett nära samarbete och ett helhetsperspektiv, där medarbetare ofta arbetar över flera enheter.
Avdelning 14 och BB-vårdavdelningen är samlokaliserade. Vårdavdelning 14 omfattar gynekologi/medicin och är en mindre avdelning med 12 vårdplatser. Här vårdas patienter med gynekologiska tillstånd, cancersjukdomar samt internmedicinska diagnoser. På BB-vårdavdelningen vistas familjer efter förlossning, med fokus på amning och föräldrastöd.
Vi har ett nära samarbete med förlossningen, neonatalavdelningen, den gynekologiska onkologimottagningen samt medicinkliniken. Tillsammans arbetar vi för att erbjuda en trygg, säker och personcentrerad vård, där varje patient och medarbetare bemöts med respekt och inkludering.
Dina arbetsuppgifter
Hos oss erbjuds du ett varierat arbete med administrativa och serviceinriktade uppgifter i en engagerad arbetsgrupp där vi samarbetar nära och stöttar varandra i vardagen. Du ges möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt inom bemanning och schemaläggning. Vi arbetar i Tessa som schema- och bemanningssystem och har ett gemensamt fokus på trygg, säker och personcentrerad vård.
Vi söker en medarbetare med utökat administrativt ansvar för schemaläggning, bemanning och reception för våra två samlokaliserade avdelningar. I rollen planerar du scheman, ansvarar för löpande bemanning och korttidsplanering samt arbetar i våra löne- och schemasystem. Administrativa uppgifter och receptionstjänst ingår. Du har löpande dialog med chefer och medarbetare kring bemanningsbehov.
Du är en nyckelperson som bidrar till stabila förutsättningar, gott bemötande och en hållbar arbetsmiljö.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har erfarenhet av schemaläggning och bemanning, gärna inom hälso- och sjukvård. Du är van att arbeta i schemaprogram och har god förmåga att hantera sjukfrånvaro samt snabbt ställa om vid akuta förändringar i verksamheten. Du har en god administrativ förmåga och trivs i en roll med flera parallella arbetsuppgifter.
För att lyckas i rollen är du självgående och tar ansvar för dina uppgifter, samtidigt som du har en strategisk förmåga och kan se helheten i bemanningsplaneringen. Du arbetar strukturerat och har en god analytisk förmåga, vilket gör att du kan identifiera behov, lösa problem och fatta välgrundade beslut.
Då vi är måna om att finna rätt person för uppdraget kommer vi lägga stor vikt vid personliga egenskaper. 
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du arbeta med specialiserad njursjukvård i en verksamhet där patienten står i fokus? Till Njurmedicinmottagningen i Värmland söker vi nu en engagerad sjuksköterska som vill vara med och utveckla framtidens vård tillsammans med vårt multiprofessionella team.
Din arbetsplats
Njurmedicinkliniken Värmland har det medicinska ansvaret för patienter från 18 år med njursjukdomar i Värmland. Vid kliniken bedrivs mottagningsverksamhet dels för nyremisspatienter och dels för återbesök av patienter med kronisk njursjukdom samt kontroll av njurtransplanterade och donatorer.
Vårt team består av sjuksköterska, läkare, kurator samt dietist.
Dina arbetsuppgifter
Är du sjuksköterska och intresserad av nya utmaningar? Välkommen till oss på Njurmedicinmottagningen. Vi söker dig som vill ha ett varierande samt utmanande arbete och som vill ha möjlighet att utvecklas i din yrkesroll. Vi erbjuder dig en öppen och trevlig arbetsmiljö där vi fokuserar på nytänkande och utveckling. I rollen som mottagningssjuksköterska kommer du bland annat att ha:
Egna patientbesök för patienter med olika typer av njursjukdomar
Telefonrådgivning
En samordnande roll i planeringen av läkarmottagning

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, gärna med erfarenhet från njursjukvård. Förutom dina formella kunskaper och meriter lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Du som söker är ansvarstagande med ett gott bemötande mot både patienter och kollegor. Du har lätt för att samarbeta men tycker även om att jobba självständigt. Du är en person med stort engagemang, gillar utmaningar och är lösningsfokuserad. Vi ser även att du som söker har en vilja att vara delaktig i en utvecklande verksamhet och som utnyttjar möjligheten att genom nya arbetssätt och ny teknik erbjuda patienten en god vård.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi söker undersköterskor till vårdavdelning 33!
Din arbetsplats
Njurmedicinkliniken ansvarar för den specialiserade njursjukvården i Värmland. Avdelning 33 är en medicinsk akutvårdsavdelning med spetskompetens inom njurmedicin. Här arbetar vi med utredning av njursjukdomar samt förberedelser inför bloddialys (HD) och påsdialys (CAPD). Vi vårdar både akut sjuka patienter och patienter i ett mer stabilt skede, från 18 år och uppåt. Vårdtiderna varierar från några dagar till flera veckor, vilket ger en dynamisk och lärorik arbetsmiljö.
Vi ser fram emot att välkomna dig till en arbetsplats med öppen och inkluderande atmosfär, där vi värdesätter samarbete, engagemang och arbetsglädje. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i din yrkesroll samtidigt som du bidrar till att skapa trygghet och kvalitet för våra patienter.
Vi erbjuder en spännande och varierad tjänst för dig som är undersköterska, där du arbetar nära patienter med komplexa vårdbehov och flera samtidiga sjukdomstillstånd. Det ger dig möjlighet att fördjupa din kompetens inom omvårdnad och medicintekniska moment, samtidigt som du stärker din förmåga att hantera avancerade vårdsituationer tillsammans med ett kunnigt team.
Som undersköterska hos oss blir du en viktig del av ett engagerat arbetslag som tillsammans strävar efter att ge vård av hög kvalitet. Du får en individuellt anpassad introduktion, möjlighet till kompetensutveckling inom verksamheten och utbildning i specifika arbetsmoment, exempelvis påsdialysbehandling.
Vi är stolta över vår avdelning och det arbete vi gör tillsammans. Här får du möjlighet att växa i din yrkesroll, bidra med din erfarenhet och vara med och skapa en positiv och trivsam arbetsmiljö.
Dina arbetsuppgifter
Vårdavdelningen är organiserad i mindre team, vilket innebär att du som undersköterska arbetar nära sjuksköterska och övriga kollegor för att ge patienterna god och trygg omvårdnad. Du ansvarar för den dagliga omvårdnaden, vilket kan innefatta hjälp med personlig hygien, måltider, mobilisering och att observera patientens tillstånd.
Du är en viktig del av teamet och bidrar till att skapa en lugn och säker miljö för patienterna. Vi har många studenter på avdelningen, vilket gör handledning till en naturlig och värdefull del av arbetet. Du får möjlighet att dela med dig av din erfarenhet och samtidigt utvecklas i din yrkesroll.
Tjänsten innebär arbete enligt ett mixschema med dag-, kvälls- och nattpass, vilket ger variation och möjlighet till flexibilitet i arbetstiden.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig med undersköterskeutbildning. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av arbete som undersköterska, särskilt inom slutenvård eller med patienter med komplexa vårdbehov. Det är en stor fördel i rollen – men inget absolut krav.
Vi ser att du tar egna initiativ och har förmåga att anpassa dig efter förändrade förutsättningar i det dagliga arbetet. Du samarbetar väl och bidrar till ett gott arbetsklimat samt möter patienter och närstående med lyhördhet, respekt och förståelse, något vi värdesätter högt i vår verksamhet. 
Har du viljan att lära och engagera dig i vår verksamhet, varmt välkommen att skicka in din ansökan!
 
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Din arbetsplats
På Folktandvården Kronoparken/Molkom är vi 20 medarbetare. Vi erbjuder allmäntandvård till cirka 5 500 patienter på Kronoparken och 1000 patienter på vår annexklinik i Molkom. Molkom är beläget cirka 25 minuter från Karlstad centrum. Både kliniken på Kronoparken och Molkom nås enkelt från Karlstad centrum med kollektivtrafik.
På vår klinik på Kronoparken bedrivs dagligt patientarbete från 07.40 till 16.40 och vår klinik i Molkom bemannas 2-3 dagar i veckan.
På Kronoparken delar vi lokaler med specialisttandvården inom bettfysiologi samt med tandhygienistutbildningen vid Karlstads universitet där vi bedriver ett nära samarbete med utbildningsverksamheten. Som en del av samarbetet med Karlstads universitet har vi på kliniken precis avslutat ett forskningsprojekt om karies hos barn.
Dina arbetsuppgifter
Hos oss får du ett omväxlande och stimulerande arbete som i huvudsak består av assistans, steril- och receptionsarbete. Är du intresserad finns även möjlighet till egna ansvarsområden till exempel inom profylax med egna patienter och andra delegerade arbetsuppgifter såsom avtryckstagning.
Arbetsuppgifterna är varierande inom både vuxen- och barntandvård. Det är viktigt för oss att våra kunder känner sig nöjda efter ett besök och därför lägger vi stor vikt vid service och bemötande. Är du i början av din karriär får du bra stöd från dina nya kollegor. Dessutom ger vi dig en bra start på din nya karriär eftersom du kommer att få gå folktandvårdens gedigna introduktionsprogram där man blandar teori med praktiskt arbete.
Dina kunskaper och kunskaper
Vi söker dig som utbildad tandsköterska som vill arbeta med varierade arbetsuppgifter, med såväl barn som vuxna med blandad allmäntandvård.
Som person är du ansvarstagande, stabil och har god samarbetsförmåga, samtidigt som du kan arbeta självständigt och ta eget ansvar. Du är noggrann, kvalitetsmedveten och lösningsorienterad samt flexibel och anpassningsbar. Med ett proaktivt förhållningssätt tar du egna initiativ och strävar efter att leverera en trygg och serviceinriktad vård av hög kvalitet.
Om oss
Folktandvården Värmland är en del av Region Värmland och har 17 allmäntandvårdskliniker, fördelat på 24 olika enheter – från Sysslebäck i norr till Säffle i sydväst. Dessutom finns kliniker inom alla specialistområden som behandlar patienter på remiss. Vi är en framåtsträvande organisation med kvalitet och kompetens i fokus. Hos oss arbetar ungefär 560 personer som tillsammans har en lång och bred erfarenhet av att jobba för en friskare tand- och munhälsa.
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.
Läs mer om att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss gärna på sociala medier.
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du intresserad av kvinnosjukvård och önskar arbeta i tvärprofessionella team? Vi söker nu en undersköterska till vårt team för ett vikariat. Hos oss får du en varierande arbetsmiljö där du kan utvecklas och växa i din profession genom att fördjupa dina kunskaper inom obstetrik och vård av nyfödda. Vi ser fram emot att välkomna dig som vår nya kollega.
Din arbetsplats
Kvinnosjukvården är en verksamhet där vi, tillsammans med våra kollegor, erbjuder både öppen- och slutenvård inom obstetrik och gynekologi. Vid Värmlands enda förlossningsavdelning föds cirka 2300 barn per år, och här handläggs alla födslar från vecka 28 + 0.
På BB välkomnas familjer där den nyblivna mamman eller barnet har behov av inneliggande vård. Amning och stöd i föräldrarollen är centrala delar av vår verksamhet. Vår målsättning är nollseparation av familjen, och vi har ett nära samarbete med neonatalavdelningen för att möjliggöra vård för både mor och barnet tillsammans. På BB vårdas även gravida med medicinska komplikationer.
Vi värdesätter varje medarbetares unika bidrag och ser fram emot att lära känna dig och dina erfarenheter. Tillsammans skapar vi en arbetsplats där alla ska känna sig uppskattade och stöttade.
Dina arbetsuppgifter
Som undersköterska hos oss vårdar du gravida, nyförlösta kvinnor och nyfödda barn. Dina arbetsuppgifter inkluderar även att ge råd, stöd och information till våra nyblivna föräldrar. Arbetet innebär även indirekt patientvård som till exempel köksansvar, att ställa ordning patientens vårdplats, städa och fylla på förråd, hålla ordning på avdelningen med mera.
Hos oss erbjuds du som ny medarbetare introduktion anpassad utifrån just din erfarenhet.
Dina kunskaper och kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad undersköterska, har erfarenhet och känner dig trygg i din yrkesroll. Du har lätt att anpassa dig till ett varierande arbetstempo och har ett gott bemötande samt samarbetar väl med kollegor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och är måna om att hitta rätt person för rollen.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du logoped och vill bidra till att barn får bästa möjliga förutsättningar för kommunikation, språkligt lärande och delaktighet? Vi nu en engagerad logoped till vår barnlogopediska verksamhet.
Din arbetsplats
Logopedenheten är en länsövergripande verksamhet. Vi har logopeder som arbetar i Karlstad, Kristinehamn, Arvika, Säffle och Torsby. Hos oss arbetar logopeder med bred kompetens inom tal-, språk-, kommunikations-, röst- samt ät- och sväljsvårigheter.
En styrka på vår arbetsplats är att vi är flera logopeder med olika erfarenheter och kompetens som kan ge varandra kollegialt stöd. Vi värdesätter ett personcentrerat arbetssätt där barnets och familjens behov står i centrum. Detta vikariat erbjuder placering i Karlstad.
Dina arbetsuppgifter
Som barnlogoped genomför du bedömning, diagnostik, behandling och rådgivning till barn, vårdnadshavare samt till personal inom förskola och skola. Du kommer möta patienter med utvecklingsrelaterade språkstörningar (DLD), talsvårigheter samt barn i behov av alternativ och kompletterande kommunikation (AKK). Här hittar du ett intressant, omväxlande arbete där du får möjlighet att fördjupa dig inom barnlogopedins olika områden.
Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för barn och familjer, introduktion och handledning utifrån erfarenhet samt ett kollegialt arbetsklimat där samarbete och utveckling står i fokus.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad logoped eller som nyligen tagit din examen. Du har ett genuint intresse för att stötta barn med språkliga och kommunikativa svårigheter. Erfarenhet av arbete inom barnlogopedi, flerspråkighet, föräldrautbildningar och olika former av Alternativ och Kompletterande Kommunikation (AKK) är meriterande, men det viktigaste är ditt engagemang och vilja att arbeta med målgruppen.
Som person är du nyfiken, lösningsorienterad och har en god förmåga att självständigt planera, organisera och prioritera ditt arbete samtidigt som du trivs att samarbeta med andra. Du är ansvarstagande, tar ett helhetsperspektiv, vilket gör att du har lätt för att agera utifrån verksamheten bästa. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du utvecklas i din yrkesroll och göra skillnad tillsammans med dina arbetskollegor? Då är det dig vi söker! Välkommen till en arbetsplats där du får hjälpa värmlänningen mitt i livet. Och göra skillnad varje dag. På riktigt.
Din arbetsplats
Hos oss inom vårdadministration område medicinska specialiteter arbetar cirka 55 vårdadministratörer placerade på Centralsjukhuset Karlstad. Den vårdadministrativa enheten servar verksamheterna akutkliniken, hjärt- och akutmedicinkliniken, infektionskliniken, medicinkliniken, njurmedicinklinken och onkologikliniken. Vi har en bred expertis inom ett stort antal specialiteter med goda möjligheter att utvecklas. Vi är en serviceorienterad kunskapsorganisation som kännetecknas av kompetenta medarbetare, hög vårdkvalitet, utvecklings vilja, engagemang, ansvar och delaktighet.
Vi erbjuder dig som anställd en friskvårdstimme i veckan, flextid och möjlighet till distansarbete när verksamheten tillåter. Utöver det erbjuder vi friskvårdsbidrag, tillgång till gym i regionens lokaler, samt hälsoinspiratörer som anordnar aktiviteter.
På akutkliniken har du också förmånen att lägga eget önskeschema inför varje schemaperiod. Vi jobbar kontinuerligt 2-skift med 38,25 timmars arbetsvecka. Våra arbetstider är 07-22.
Dina arbetsuppgifter
På akutkliniken har du som vårdadministratör en betydande nyckelroll i patientens vårdkedja.
Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta:
dokumentation i journalsystemet Cosmic
diagnosklassificering
remisshantering
i övrigt förekommande vårdadministrativa uppgifter

Vi skriver många specialiteter på akutkliniken, vilket kommer ge dig en bred kompetens inom yrket.
Tjänsterna är vikariat på ett år.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är utbildad vårdadministratör, medicinsk sekreterare eller läkarsekreterare med goda kunskaper i svenska språket samt medicinsk terminologi.
Du är noggrann, flexibel, ansvarstagande samt har ett gott bemötande och tycker om att ge service. För att trivas hos oss bör du ha förmåga att ta egna initiativ och organisera ditt arbete självständigt men också ha en god förmåga att samarbeta i team. Du ser möjligheter och är positiv till utvecklingsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi söker en fysioterapeut till vår bäckenbottenrehabilitering i Karlstad, ett utvecklande arbete i ett engagerat team.
Din arbetsplats
Rehabiliteringen specialistvård Centralsjukhuset i Karlstad är en enhet inom verksamhetsområdet hälsa- och rehabilitering. I enheten arbetar cirka 80 medarbetare inom arbetsterapi, fysioterapi och musik- och bildterapi. På enheten finns även rehabiliteringsassistenter anställda.
Vi är ett gott gäng i blandade åldrar och med blandad kompetens som dagligen stöttar och hjälper varandra. Inom rehabiliteringen specialistvård arbetar totalt omkring 40 fysioterapeuter, vilket gör att vi har goda möjligheter till ett kollegialt utbyte och kompetensöverföring. Vi arbetar utifrån en karriärutvecklingsmodell som beskriver hur man kan utvecklas i sitt kliniska arbete.
Dina arbetsuppgifter
Två fysioterapeuter bemannar i dag bäckenbottenrehabiliteringen. VI har en lång väntelista och behöver nu hjälp att kökorta.
Som fysioterapeut inom bäckenbottenrehabilitering arbetar du med undersökning, bedömning och behandling av bäckenbottenproblematik hos patienter oavsett kön. Det kan till exempel handla om smärtproblematik, inkontinens, blås- och tarmtömningssvårigheter samt uppföljning efter förlossningsbristningar och gynekologiska operationer. Patienter remitteras från bland annat kvinnokliniken, onkologen, kirurgen, urologen eller söker via egen vårdbegäran.
Du har nära samarbete med andra yrkesprofessioner och kan komma att delta i team för till exempel bäckencancer och endometrios. Även arbete inom slutenvården på BB kan förekomma.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast med erfarenhet av arbete inom bäckenbottenrehabilitering.
Du är en självständig och självgående person som tar ansvar och driver ditt arbete framåt. Du samarbetar väl med kollegor och andra professioner och bidrar till ett gott samarbete. Du har en helhetssyn och arbetar personcentrerat med fokus på både patientens och verksamhetens behov.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du bli en del av ett tryggt och engagerat team där vi stöttar varandra och har patienten i fokus? Nu söker vi en röntgensjuksköterska till ett vikariat som sträcker sig till hösten 2027, en fin möjlighet att utvecklas tillsammans med oss i en modern och varierad verksamhet.
Din arbetsplats
På mottagningen arbetar cirka 70 medarbetare bestående av radiologer, röntgensjuksköterskor, undersköterskor och vårdadministratörer. Enheten har ett dygnet runt uppdrag och finns på det största av länets tre akutsjukhus. Vi arbetar med konventionell röntgen, datortomografi, ultraljud, magnetkameraundersökningar samt interventioner.
Vi erbjuder en arbetsplats med stor bredd i utbudet, modern utrustning och trevliga kollegor. Vi är ett gäng som trivs ihop och ställer upp för varandra. Vi arbetar tillsammans och värnar om delaktighet och utveckling.
Dina arbetsuppgifter
Som röntgensjuksköterska hos oss arbetar du i en akut och poliklinisk radiologisk verksamhet.
Arbetsuppgifterna innefattar patientnära arbete, självständigt handhavande av radiologisk utrustning, patientomhändertagande samt bild- och strålkvalitetsarbete i samarbete med tvärprofessionella team. Jour- och beredskapstjänstgöring kan komma att ingå.
Dina kunskaper och kompetenser
Du är legitimerad röntgensjuksköterska samt har god kunskap i svenska, i både tal och skrift. Tidigare arbetslivserfarenhet från röntgenmottagning och MR är meriterande.
För att passa hos oss har du ett gott omdöme och förmåga att anpassa dig efter ändrade förutsättningar. Du lägger stor vikt vid att leva upp till uppsatta mål och kvalitetsstandarder samt samarbetar väl med andra. Du har dessutom ett serviceinriktat förhållningssätt och strävar efter att ge ett professionellt och gott bemötande i ditt arbete.
Varmt välkommen med din ansökan! 
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du vara med och forma framtidens hjärtsjukvård? Hos oss på Hjärt- och akutmedicinkliniken får du chansen att påverka och utveckla vår verksamhet med patienten i fokus. Tillsammans strävar vi efter att erbjuda vård av högsta kvalitet och skapa en trygg arbetsmiljö för både personal och patienter. Ta steget mot en ny utmaning där din kompetens och ditt ledarskap gör en verklig skillnad!
Din arbetsplats
Hjärt- och akutmedicinkliniken bedriver hjärt- och akutmedicinsk vård samt specialiserad hjärtsjukvård för hela länet. Kliniken består av två vårdavdelningar; avdelning 56 och avdelning 57, hjärtmottagning, PCI-enhet, pacemakeroperation, dagvård och flera sköterskebaserade mottagningar.
Avdelning 57 är en kardiologisk vårdavdelning med totalt 23 vårdplatser med integrerad HIA (hjärtintensivavdelning) med fem vårdplatser. Här vårdas patienter med hjärtsjukdom och även patienter med andra medicinska sjukdomar. Enheten präglas av högt flöde av patienter, intensiv utrednings- och behandlingstakt. Dagvården består av sju vårdplatser där elektiv verksamhet bedrivs dagtid under vardagar med personal som roterar mellan avdelning och dagvård. På PCI-enheten roterar personal mellan avdelningen och PCI-enheten. Vi står inför en intensiv utvecklingsfas de kommande åren då vi bygger för framtidens kardiologi i Nya CSK med interventionscentrum, större avdelning och elektiv verksamhet.
Kliniken arbetar kontinuerligt med att utveckla verksamheten med patienten i fokus för en säker vård med hög kvalité. Genom ett utvecklat ledar-och medarbetarskap och god arbetsmiljö skapar vi mervärde för dem vi är till för!
Dina arbetsuppgifter
Som avdelningschef kommer vi erbjuda dig ett omväxlande arbete där du tillsammans med engagerade kollegor och medarbetare arbetar för att stärka kvalité och patientsäkerhet på avdelningen. Du kommer ingå i ett delat ledarskap med 2 etablerade chefer där ni har ett gemensamt helhetsansvar för avdelning 57, dagvård sköterskebaserade mottagningar, PCI-enheten och pacemakeroperation. Personalansvar är för cirka 30 medarbetare. Ditt huvudsakliga fokus kommer att vara vårdavdelning 57.
Utifrån verksamhetens mål ansvarar du för arbetsmiljö, ekonomi samt att driva kvalitets och förbättringsarbeten Du är en del i Hjärt-och akutmedicins ledningsgrupp och arbetet sker i nära samarbete med verksamhetschef. Som stöd i ditt arbete samarbetar du med ekonomicontroller och HR-konsult.
Vi erbjuder dig som ny chef ett chefsintroduktionsprogram och goda möjligheter till vidareutveckling i chefsrollen.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, gärna med erfarenhet av akutsjukvård, lednings- och utvecklingsuppdrag inom hälso- och sjukvården.
För oss är det viktigt att du har lätt för att samarbeta samtidigt som du är van vid att strukturera dina arbetsuppgifter och arbeta självständigt. För dig kommer det naturligt att hjälpa till och ta taktpinnen när det behövs i teamet. Då kommunicerar du på ett tydligt sätt, ser till att alla förstår och inspirerar till att jobba mot verksamhetens mål. Vi är måna om att hitta rätt person till tjänsten och lägger därför stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Din arbetsplats
På Hjärt- och akutmedicin står patienten alltid i centrum. Vi arbetar för en trygg och säker vård med hög kvalitet, och vi vet att vägen dit går genom engagerade medarbetare, gott ledarskap och en arbetsmiljö där vi trivs och utvecklas tillsammans. 
Avdelning 56 är en del av hjärt- och akutmedicinkliniken och har 17 vårdplatser samt en dagvård där vi bedriver medicinsk akutvård och kardiologi. Hos oss möter du en spännande mix av medicinska tillstånd som kräver snabba beslut och skickliga insatser. Våra sjuksköterskor arbetar dagligen med avancerad medicinteknik och hjärtövervakning – något som gör arbetet både utmanande och utvecklande.
Hos oss blir du en del av ett stort och kompetent team kring patienten. Förutom sjuksköterskor, läkare och undersköterskor samarbetar vi nära med farmaceuter, receptionist och utskrivningssamordnare. Tillsammans skapar vi en vårdmiljö där både patient och personal står i fokus.
Hos oss får du möjlighet att utvecklas både yrkesmässigt och personligt. Arbetet på MAVA är varierat och ger dig bred kompetens inom akutsjukvård. Du får erfarenhet av att vårda patienter med olika medicinska tillstånd, ofta i akuta och komplexa situationer.
Dina arbetsuppgifter
Som sjuksköterska hos oss får du
kompetensutveckling genom intern och extern utbildning inom akutmedicinskt vård och

kardiologi

utökade ansvarsområden, till exempel handledning av studenter, mentorskap eller

deltagande i förbättrings- och utvecklingsarbete

karriärvägar inom både klinisk fördjupning och ledarskap, där du kan växa vidare som specialistsjuksköterska, teamledare eller i andra roller inom verksamheten
stödjande arbetsmiljö med ett nära och kompetent team, där vi lär av varandra och

utvecklas tillsammans.


Kort sagt – på 56an får du en arbetsplats där du både kan bredda och fördjupa din kompetens och samtidigt bidra till att utveckla framtidens akutsjukvård.
Som sjuksköterska på vår medicinska akutvårdsavdelning får du en central och ansvarsfull roll i patientens vård. Du leder och samordnar den dagliga omvårdnaden och är en nyckelperson i mötet med patienten, alltid i nära samarbete med läkare, undersköterskor och övriga professioner i teamet.
I dina arbetsuppgifter ingår bland annat:
Läkemedelshantering i samarbete med farmaceut.
Specifik omvårdnad vid akuta och komplexa tillstånd, såsom BiPAP, OptiFlow och hjärtövervakning.
Rondarbete tillsammans med teamet.
Dokumentation och uppföljning av vårdinsatser.

Hos oss får du arbeta i en varierad och utvecklande miljö, där du får möjlighet att bredda din kompetens och använda din kunskap fullt ut. Vi erbjuder en arbetsplats med stark teamkänsla, korta beslutsvägar och en kultur där vi stöttar varandra i vardagen. 
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift.
Du är trygg i din yrkesroll, har god självinsikt och kan skilja på det personliga och professionella i mötet med patienter och kollegor. Du har lätt för att samarbeta, är lyhörd och kommunicerar tydligt, samtidigt som du hanterar utmaningar och konflikter på ett konstruktivt sätt.
Din empatiska förmåga gör att du kan sätta dig in i andras perspektiv utan att ta över deras känslor, och du har en tydlig kommunikationsstil som säkerställer att budskap når fram och att förväntningar är tydliga. Du arbetar strukturerat, planerar och prioriterar effektivt och håller uppsatta tidsramar. Erfarenhet inom hjärt- och/eller akutsjukvård är meriterande men inget krav.
Vill du arbeta i en miljö där du får växa, använda din kompetens fullt ut och känna styrkan i ett sammansvetsat team? Då är avdelning 56 rätt plats för dig.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du vara med och utveckla säkra och hållbara vårdmiljöer i en organisation i framkant? Regionfastigheter söker nu en risk- och arbetsmiljöingenjör med en nyckelroll i arbetet med riskhantering i komplexa byggprojekt.
Din arbetsplats
Regionfastigheter är en viktig stödfunktion inom Region Värmland med ansvar för utveckling, förvaltning och drift av regionens fastigheter. Vi skapar hållbara, funktionella lokaler för vård och andra verksamheter. Regionfastigheter är cirka 100 medarbetare inom projekt, förvaltning och drift. Just nu pågår flera omfattande fastighetsprojekt – däribland Nya CSK, ett av regionens största utvecklingsprojekt.
Regionfastigheter bidrar med tjänster och lokaler som ska stödja Regionens verksamheter. Genom bygg-, installations- och anpassningsprojekt förvaltar och stärker vi fastigheternas värde. Arbetet med avancerad teknik, konstnärlig gestaltning och fokus på hållbarhetsfrågor genomsyrar processerna och gör att de inre och yttre vistelsemiljöerna bidrar till trygghet, välbefinnande och förtroende.
Vi äger cirka 450 000 kvm egna lokaler och hyr in ytterligare cirka 100 000 kvm. Vi är en utvecklingsorienterad fastighetsorganisation och ligger i framkant med vårt miljöarbete. En säker och effektiv verksamhet förutsätter funktionella lokaler och modern teknisk utrustning. Byggprojekt såsom om- och nybyggnationer samt markarbeten är därför en naturlig del av fastighetsmiljöer. Dessa projekt innebär samtidigt risker för den pågående verksamheten, exempelvis dammspridning, buller samt avbrott i kritisk försörjning såsom el, gas och ventilation.
Organisationen befinner sig i ett utvecklingsskede där arbetet med riskhantering och arbetsmiljö i byggprojekt stärks och systematiseras. Rollen som risk- och arbetsmiljöingenjör är en nyinrättad nyckelfunktion. Detta arbete innebär ett nära samarbete mellan verksamhet, fastighetsorganisation och externa aktörer. Du kommer organisatoriskt tillhöra fastighetsprojekt där du samarbetar med olika funktioner och roller beroende på vart i processen ärendet/projektet befinner sig.
Dina arbetsuppgifter
Som risk- och arbetsmiljöingenjör ansvarar du för att leda och samordna arbetet med riskhantering i byggprojekt med tyngdpunkt på vårdmiljöer. Du säkerställer att risker för patienter, personal och besökare identifieras, analyseras och hanteras på ett strukturerat sätt samt att arbetet bedrivs enligt fastställda rutiner och processer. Rollen innebär både operativ medverkan i enskilda projekt och ett strategiskt ansvar för att utveckla och förbättra arbetssätt över tid. Du arbetar med att minimera störningar i byggprojektens genomförande, säkerställa att beslutade åtgärder genomförs samt följa upp och utvärdera deras effekt. Vidare ansvarar du för att utveckla och systematisera arbetet kring arbetsmiljö ur ett byggherreperspektiv, där fokus ligger på att säkerställa efterlevnad av lagar, föreskrifter och riktlinjer. Arbetet sker i nära samverkan med verksamhet, entreprenörer, konsulter samt funktioner såsom BAS-P och BAS-U.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har en relevant eftergymnasial utbildning inom exempelvis bygg, teknik, arbetsmiljö, säkerhet eller motsvarande, alternativt har förvärvat motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet. Du kan exempelvis ha en bakgrund som projektingenjör eller liknande roll. Du har flera års erfarenhet av arbete i byggprojekt eller med risk- och arbetsmiljöfrågor och har god förståelse för komplexa eller verksamhetskritiska miljöer. Du har en god analytisk förmåga och erfarenhet av att utveckla och implementera arbetssätt och processer. Vidare har du erfarenhet av att leda, samordna eller koordinera arbete mellan olika aktörer samt förmåga att arbeta självständigt och fatta välgrundade beslut.
Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete i vårdmiljöer eller andra verksamheter med höga krav på kontinuitet och säkerhet. Erfarenhet av arbete i rollen som beställare eller ur ett byggherreperspektiv är också meriterande, liksom kunskap om arbetsmiljölagstiftning och tillhörande föreskrifter inom bygg- och anläggningsprojekt.
För att lyckas i rollen är du strukturerad och har ett systematiskt arbetssätt. Du är självständig och drivande, med förmåga att ta ansvar och föra arbetet framåt. Du har en god analytisk och problemlösande förmåga samt är kommunikativ och relationsskapande. Du trivs i samarbete med olika funktioner och har en god helhetssyn. Vidare är du flexibel och stabil, även i föränderliga och komplexa miljöer.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du arbeta med meningsfull administration inom barn- och ungdomspsykiatrin? Vi söker nu en vårdadministratör! 
Hos oss blir du en värdefull del av teamet och spelar en viktig roll i att skapa ett professionellt och välfungerande vårdflöde för barn och unga.
Din arbetsplats
Barn- och ungdomspsykiatrin är regionens specialistresurs för barn och ungdomar med medelsvår till svår psykisk ohälsa samt neuropsykiatrisk funktionsnedsättning. Vi är en stor arbetsplats med cirka 200 medarbetare med olika yrkesprofessioner. Samverkan med övriga aktörer i samhället är en stor och viktig del av vårt arbete.
Placeringen kommer under 2026 att vara på Barn- och ungdomspsykiatrisk entrémottagning för att under 2027 bli en placering på mottagning 1. 
Dina arbetsuppgifter
Tillsammans med övriga vårdadministratörer kommer du bland annat arbeta med vårddokumentation i Cosmic, administrera gruppverksamhet, ha kontakt med patienter, familjer och samarbetspartners vid behov.
Som vårdadministratör hos oss ingår det att boka besök, jobba utifrån väntelistor, posthantering och många fler intressanta uppgifter. Arbetet är omväxlande och innebär ett nära samarbete med behandlare på mottagningen.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är utbildad vårdadministratör, medicinsk sekreterare eller läkarsekreterare. Det är meriterande om du har erfarenhet av journalsystemet Cosmic och arbete inom psykiatrin.
För att trivas hos oss bör du ha förmåga att ta egna initiativ och organisera ditt arbete självständigt, men också ha förmåga att arbeta i team. För oss är det viktigt att du är noggrann, har ett gott bemötande, tycker om att ge service och gillar att ta ansvar.
Du ser helheter och förstår hur dina beslut påverkar helheten, samtidigt som du agerar utifrån verksamhetens bästa. Du är positiv till utvecklingsarbete och är öppen för förhållningssätt till förändringar och utveckling. Vi är måna om att hitta rätt person, därför kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Din arbetsplats
Mottagningen för emotionell instabilitet är en specialistmottagning inom psykiatrisk öppenvård. Vi är länsövergripande och tar emot patienter från hela Värmland.
Hos oss arbetar läkare, sjuksköterska, psykologer, kuratorer och vårdadministratör. Vi är ett välfungerande DBT-team med alla komponenter av DBT. Vi har individualterapi, färdighetsträning i grupp och telefonkonsultation dygnet runt. Utöver terapiarbete så fokuserar vi på ett arbete med arbetsrehabilitering och god psykiatrisk medicinsk vård. Gruppen arbetar kontinuerligt med att bli bättre som team och att stötta varandra att bli bättre terapeuter.
Dina arbetsuppgifter
Som psykolog i DBT-teamet kommer du framförallt att arbeta med individuell terapi, färdighetsträning i grupp och telefonkonsultation. Vid behov genomföra andra psykiatriska behandlingar och utredningar. Enheten har även ett konsultativt uppdrag gällande emotionell instabilitet och utbildning, handledning och andra konsultativa insatser som kan vara aktuellt.
Som psykolog på mottagningen ska du ha utbildning i DBT. Om du inte redan är utbildad DBT-terapeut, går du utbildningen med fördel redan hösten 2026, vilken bekostas av regionen.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad psykolog och har erfarenhet av arbete inom psykiatrisk vård.
Meriterande är erfarenhet av att arbeta i DBT-team, samt arbete med personer med emotionell instabilitet och/eller självskadebeteende. Då visst arbete med patientgruppen innebär traumafokuserade behandlingar är erfarenhet av detta meriterande.
Vi söker dig som är trygg i dig själv och tar ansvar för ditt arbete. Du arbetar självständigt, driver dina uppgifter framåt och har förmåga att fatta egna beslut.
Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningar eller prioriteringar förändras. Även i perioder med högt arbetstempo eller komplexa arbetsuppgifter behåller du fokus och arbetar strukturerat. Du har lätt för att skapa och utveckla goda relationer och bidrar till ett gott samarbete genom ett lyhört och respektfullt bemötande. 
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Varmt välkommen med din ansökan! 
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Din arbetsplats
Bild- och funktionsdiagnostik är en central del av Region Värmlands hälso- och sjukvård. Vi levererar högkvalitativ diagnostik och service med avancerad teknik och expertis inom områden som radiologi, klinisk fysiologi, nuklearmedicin och mammografi.
Vår verksamhet omfattar cirka 200 medarbetare och finns på fem orter: Arvika, Karlstad, Kristinehamn, Säffle och Torsby.
Vi erbjuder dig en stimulerande arbetsmiljö där du är med och skapar en självförbättrande verksamhet där medarbetarna har en självklar roll i att vara med och förbättra och utveckla den dagliga verksamheten.
Region Värmland värdesätter hållbart ledarskap och arbetar aktivt för att ge chefer goda förutsättningar att lyckas i sina roller genom utbildning och individuellt stöd.
Dina arbetsuppgifter
Som verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens ekonomi, personal och utveckling. Du leder arbetet genom din ledningsgrupp och är närmaste chef för verksamhetens enhetschefer. Du rapporterar direkt till områdeschefen för Medicinsk diagnostik och service och bidrar till regionens strategiska utveckling och helhetsresultat som en del av områdesledningen.
Du ansvarar för att driva och utveckla verksamheten inom Bild- och funktionsdiagnostik och säkerställer att patientens behov och vårdens flöden står i centrum. I din roll förväntas du också aktivt främja kompetensförsörjning och driva förbättringsarbeten som stärker kvalitet och effektivitet.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård eller utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har dokumenterad erfarenhet av ledarskap, gärna i en större organisation. Du har tidigare arbetat med verksamhetsutveckling och förändringsledning och har en god förståelse för att navigera i en politiskt styrd organisation. Det är meriterande om du har erfarenhet inom radiologi eller klinisk fysiologi. 
Du är trygg i ditt ledarskap och har en tydlig och kommunikativ stil. Som person är du lyhörd, prestigelös och engagerande, med en naturlig förmåga att bygga samarbeten både internt och externt. För att lyckas i rollen krävs hög integritet, mod och drivkraft att leda verksamheten mot regionsgemensamma mål.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

I september öppnar vi en helt ny lungmedicinsk vårdavdelning och du får vara med och starta upp en verksamhet från grunden! 
Vi söker tre undersköterskor med intresse för lungsjukvård som vill vara med och forma framtidens vårdavdelning.
Din arbetsplats
I samband med att medicinkliniken får tillgång till en ny ombyggd vårdavdelning under hösten har du möjlighet att vara med och starta upp en verksamhet från grunden. Som undersköterska får du chansen att vara med och utveckla framtidens omvårdnad för den lungmedicinska patienten. Du kommer att ha en central roll i verksamheten och vara med och forma ett team baserat arbetssätt där patientens behov tas tillvara. Då verksamheten är ny är det viktigt att vi är flexibla, lyhörda och vågar prova nytt.
Dina arbetsuppgifter
Dina uppgifter som undersköterska innefattar allt ifrån basal omvårdnad till avancerad omvårdnad som provtagning, omläggningar, katetersättning och kontroller av vitala parametrar. Lungsjukvård är en tekniskt avancerad specialitet vilket kräver intresse för att hantera medicinteknisk utrustning ur ett omvårdnadsperspektiv.
Som undersköterska kommer du att möta patienter med olika vårdbehov som gör jobbet spännande och omväxlande. Du arbetar i team tillsammans med undersköterska och sjuksköterska.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är utbildad undersköterska, gärna med erfarenhet av lungsjukvård eller annan specialiserad sjukvård. Du har goda kunskaper i svenska och gärna även i engelska. Du är en trygg och stabil person med gott omdöme, god samarbetsförmåga och ett respektfullt och professionellt bemötande mot både patienter och kollegor.
Vi går igenom ansökningar löpande – Varmt välkommen med din ansökan! 
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du ta en nyckelroll i att utveckla och samordna regionens investeringsprocess? Är du en analytisk ekonom som drivs av att skapa struktur och få processer att fungera? Då kan det här vara rätt roll för dig!
Region Värmland står inför stora investeringar de kommande åren - över en miljard kronor årligen. Med projekt som ny bussdepå och nytt akuthus bygger vi för framtiden. Nu vill vi stärka vårt team inom Koncernekonomi och finans med dig som vill bidra i detta viktiga arbete
Din arbetsplats
Du blir en del av enheten Koncernekonomi och finans inom Region Värmlands planerings- och ekonomiavdelning, som är en avdelning med cirka 100 medarbetare.
Enheten arbetar med viktiga och strategiska frågor som finans, investeringar, uppföljning genom delårsrapporter och årsredovisning samt sjukvårdsregional samverkan. Vi bidrar också med styrning i större projekt, utveckling av ekonomiprocesser och analyser.
Vårt arbete har stor betydelse för både den politiska organisationen och verksamheterna i regionen, och vi är med och skapar förutsättningar för en effektiv styrning av både ekonomi och verksamhet.
Vi är en enhet på nio personer med ett nära samarbete, där vi hjälps åt och lär av varandra. Hos oss får du ett eget ansvar i din roll, samtidigt som du är en självklar del av teamet. Vi arbetar ofta tillsammans med andra funktioner och bidrar med ett helhetsperspektiv i utvecklingsarbete och gemensamma processer.
Dina arbetsuppgifter
Vill du vara med och utveckla hur Region Värmland planerar och genomför sina investeringar?
I den här rollen får du en central position i att vidareutveckla, samordna och följa upp regionens investeringsprocess. Du säkerställer att processen är sammanhållen, effektiv och ändamålsenlig – från planering och prioritering till uppföljning, med tydliga arbetssätt, en robust struktur och väl underbyggda beslutsunderlag.
I rollen arbetar du också med finansiella frågor såsom cash management och skuldförvaltning. Du bidrar till att stärka regionens ekonomiska styrning och skapa goda förutsättningar för en långsiktig hållbar ekonomi.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig med relevant akademisk utbildning inom ekonomi eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har några års erfarenhet, gärna från en större och komplex organisation.
Du är van att utveckla arbetssätt och driva processer framåt. Det är meriterande om du har arbetat med investeringar i en större, gärna politiskt styrd, organisation. Erfarenhet av cash management, skuldförvaltning och bolagsstyrning är också ett plus.
Som person är du analytisk och har ett långsiktigt, strategiskt perspektiv. Du arbetar strukturerat och självgående med ett starkt driv. Du samarbetar väl med andra, har förmågan att se både helhet och detaljer och kan kommunicera ditt arbete på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Välkommen att bli en del av vårt team!
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du bidra med ditt ledarskap i en avancerad och mångfacetterad vårdmiljö?  Vi söker en avdelningschef till anestesiverksamheten inom Operation i Karlstad – en central roll i ett verksamhetsområde med högspecialiserad vård, engagerade medarbetare och dygnet-runt-verksamhet.
Din arbetsplats
Inom verksamhetsområdet AnOpIVA ingår operation, anestesi, intensivvård, sterilteknisk verksamhet, postoperativ vård samt Smärtcentrum. Inom verksamhetsområdet jobbar cirka 400 medarbetare.
Operationsavdelningen i Karlstad har 20 moderna operationssalar. Vi utför både elektiva och akuta operationer och har verksamhet dygnet runt. Totalt är vi cirka 150 medarbetare. Du ingår i en ledningsgrupp där du blir en av fyra avdelningschefer med närmaste ansvar för operationssjuksköterskor och undersköterskor.
Dina arbetsuppgifter
Som avdelningschef på Operation är du en nyckelperson i arbetet som utgår från Regionens vision och värdegrund. Du leder utifrån angivna mål och uppdrag, följer fortlöpande upp resultat, bedriver ett tillitsbaserat ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare. I ditt uppdrag ansvarar du för den hälso- och sjukvården som bedrivs, personalfrågor, budget, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling. Du är direkt underställd verksamhetschef och blir en del av verksamhetsområdets ledningsgrupp. 
Dina kunskaper och kompetenser
Du som söker tjänsten är legitimerad sjuksköterska. Det är meriterande om du är specialistutbildad sjuksköterska inom anestesi, operation eller intensivvård. Även tidigare chefserfarenhet är meriterande.
Du är en tydlig och tillitsfull ledare med förmåga att omsätta strategiska mål till konkreta resultat. Du har god samarbetsförmåga och trivs i en miljö där samverkan och helhetssyn är avgörande för att driva verksamheten framåt.  Vi är måna om att hitta rätt person till tjänsten, stor vikt kommer därför att läggas vid personlig lämplighet.
Ledarskap i Region Värmland
Region Värmland eftersträvar att ha skickliga chefer som är hållbara över tid och som i organisationen får relevanta förutsättningar för sitt chefskap. Utvecklande Ledarskap (UL) är den ledarskapsmodell som regionen använder. Den bygger på kunskap om samspelet mellan egna förutsättningar och omgivningen tillsammans med de ledarskapsstilar man använder sig av som chef som blir resultatet av ledarskapet.
Som chef i regionen får du tillgång till såväl utbildningar som ska stödja dig i ditt chefskap som individuellt stöd i din roll som chef/ledare. 
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du en legitimerad sjuksköterska med intresse för psykiatriska sjukdomar och akuta psykiatriska tillstånd? Drivs du av att göra skillnad för människor med svår psykiatrisk problematik? Då är du precis den vi söker för att bli en del av vårt team i en spännande tjänst. Ta chansen att vara en del av ett engagerat team som strävar efter att erbjuda individanpassat stöd och vård av hög kvalitet.
Din arbetsplats
Vi är en slutenvårdsavdelning med 10 vårdplatser för vuxna över 18 år med svår psykiatrisk problematik. Patienter du kan träffa hos oss har bland annat:
psykos som kan vara drogutlöst, krisrelaterad eller organisk
schizofreni samt schizoaffektivitet
andra akuta psykiatriska sjukdomar så som svåra självskadebeteenden och hög suicidrisk

Avdelningen är belägen i Psykiatrihuset i Karlstad och står i nära samarbete med övriga enheter inom psykiatrisk slutenvård.
På avdelningen finns en samordnare som jobbar dagtid samt sjuksköterskor som leder det dagliga arbetet och skötare/undersköterskor som genomför psykiatrisk omvårdnad, alla anställda roterar schema på dag/kväll/helg. Vi har tät bemanning och ser en vinning för våra patienter och närstående att vi har tid för god psykiatrisk omvårdnad. Tillsammans arbetar vi systematiskt med vår arbetsmiljö där alla är delaktiga och bland medarbetarna är det högt i tak och stor omsorg om varandra.
Tillsammans med andra aktörer inom regionen har vi uppdraget att erbjuda en jämlik, behovsstyrd och kostnadseffektiv vård för patienterna och deras närstående.  Psykiatriska slutenvården utgörs av cirka 200 medarbetare med olika yrkesprofessioner. Vi står mitt i ett förändringsarbete för att möta dagens och framtidens behov av svåra psykiatriska sjukdomar, där vi har patienten i ett självklart fokus.
Hos oss får du:
vara delaktig i utvecklingen av våra processer gällande behandlingsupplägg, arbetsmiljö och rutiner
göra skillnad för vuxna i behov av individanpassat stöd i vardagen
ett mycket varierat, stimulerande och utvecklande arbete med regelbunden fortbildning och handledning som i sin tur ökar vårdkvalitén
kontinuerlig ärendehandledning
en individanpassad inskolning i vår befintliga akutverksamhet
möjligheter till personliga ansvarsområden som rör befintlig vård. 

Vi arbetar enligt ett fast, rullande 10?veckors hybridschema med huvudsakligen dag-, kvälls- och helgpass, samt eventuellt enstaka nattpass. Schemat har tagits fram tillsammans med personalgruppen, och vi är stolta över det gemensamma arbete som ligger bakom en hållbar work-life balance.
Dina arbetsuppgifter
Hos oss kommer du utföra medicinuppföljningar i nära samarbete med läkare samt sedvanlig medicinhantering. Du kommer som sjuksköterska vara omvårdnadsansvarig samt delta vid behandlingsinsatser för patienter. All personal på avdelningen arbetar med färdighetsträning och har ett lågaffektivt bemötande. I arbetet ingår också att samarbeta med vårdgrannar, vara delaktig i SIP-möten, utveckla vårdplaner och genomföra bedömningssamtal.
Verksamheten erbjuder kompetensutveckling och möjlighet till att vara involverad i arbetet och utveckla den psykiatriska slutenvården.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Specialistutbildning inom psykiatri är meriterande. All erfarenhet inom psykiatrisk sluten- och öppenvård är meriterande.
Du har en god samarbetsförmåga och är en skicklig kommunikatör som bygger och utvecklar relationer. Du tar initiativ och anpassar dig lätt till förändrade situationer.
Känner du igen dig? Då är du kanske den vi söker.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du leda en modern specialistklinik med hög kompetens, stark teamkänsla och ett tydligt utvecklingsfokus? Som klinikchef för Ortodontikliniken i Karlstad får du en central roll i att driva verksamheten framåt tillsammans med engagerade medarbetare och i nära samarbete med Folktandvårdens ledning.
Din arbetsplats
Specialistkliniken för ortodonti ligger centralt i Karlstad, i samma byggnad som Folktandvården Tingvalla, och har även annexkliniker i Arvika och Hagfors. Kliniken består av 19 medarbetare: sex ortodontister, nio ortodontiassistenter, en vårdadministratör, en tandsköterska, en receptionist och en klinikadministratör.
Vi är en modern och innovativ klinik med hög kompetens inom alla typer av bettavvikelser och en arbetsmiljö präglad av samarbete och trivsel. Samarbetet med allmäntandvården och övriga specialistmottagningar i regionen är väl etablerat. Läs mer om kliniken här.
Dina arbetsuppgifter
Som klinikchef leder, planerar och utvecklar du verksamheten. Du ansvarar för:
vård- och personalplanering
arbetsmiljöarbete
budget och uppföljning
att driva utveckling och skapa goda förutsättningar för medarbetarna

Uppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring enligt överenskommelse. Du ingår i Folktandvårdens samlade ledning och har tandvårdschefen som närmaste chef. På kliniken har du stöd av en klinikadministratör som ingår i den lokala ledningsgruppen. Som chef i Region Värmland får du tillgång till vår ledarskapsakademi med utbildningar och fördjupningar som stärker dig i ditt ledarskap, oavsett om du är ny i rollen eller erfaren sedan tidigare.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är trygg, engagerad och tydlig i ditt ledarskap. Du har:
utbildning och erfarenhet inom tandvård
ett genuint intresse för ledarskap
förmåga att skapa förtroende och goda relationer
god kommunikativ förmåga och ett strukturerat arbetssätt

Ledarerfarenhet är meriterande men inget krav. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och din förmåga att bidra till en positiv, utvecklingsinriktad och hållbar arbetsmiljö.
Tidsplan för rekryteringen
Vi har en längre ansökningsperiod över sommaren för att ge fler möjlighet att söka.
Vi återkopplar på inkomna ansökningar i augusti och planerar att hålla intervjuer under vecka 37–38.
Om oss
Folktandvården Värmland är en del av Region Värmland och har 17 allmäntandvårdskliniker, fördelat på 24 olika enheter – från Sysslebäck i norr till Säffle i sydväst. Dessutom finns kliniker inom alla specialistområden som behandlar patienter på remiss. Vi är en framåtsträvande organisation med kvalitet och kompetens i fokus. Hos oss arbetar ungefär 560 personer som tillsammans har en lång och bred erfarenhet av att jobba för en friskare tand- och munhälsa.
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.
Läs mer om att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss gärna på sociala medier.
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du analytisk och trivs med att jobba med ett coachande förhållningssätt? Nu har du chansen att bli vår nya Verksamhetscontroller!
Din arbetsplats
Hos oss på Planering- och ekonomiavdelningen finns controllerkompetensen samlad i Controllerenheten. Enheten består av 25 Controllers som tillsammans hjälper och stöttar Region Värmland i dess olika kärnuppdrag. Nu söker vi en ny Verksamhetscontroller med inriktningen att stötta hälso- och sjukvårdens ekonomi. Vårt uppdrag är att vara en specialistkompetens som på ett pedagogiskt sätt implementerar ekonomisk strategi- och analysarbete så att cheferna har ett naturligt ekonomiskt tänkande kopplat till verksamheterna.
Dina arbetsuppgifter
Som Verksamhetscontroller arbetar du främst självständigt men även nära dina kollegor. Du kommer i huvudsak att arbeta med budget, prognos, uppföljning, bokslut, investeringar, kalkyler och prisberäkningar. Vidare kommer du att värdera analyser i vården, service och inom interna och externa projekt i verksamheterna.
I rollen är du adjungerad i ledningsgrupp i något eller några verksamhetsområden. Genom att rekommendera och delta i beslut har du en indirekt påverkan på mål och beslut inom verksamhetsområdet.
Dina kunskaper och kompetenser
För att trivas i rollen så bör du vara utbildad ekonom och har några års erfarenhet från en roll som controller eller liknande analytisk ekonomifunktion. Du har arbetat verksamhetsnära och är van att använda ekonomin som ett verktyg för styrning och utveckling. Du är trygg i att leda ledare utan att själv vara chef. Som person är du driven, förändringsbenägen och nyfiken. Du är kommunikativt stark och kan situationsanpassa både presentationsteknik och pedagogik efter målgrupp.
Du har erfarenhet av ekonomiskt strategi- och analysarbete, gärna inom en större organisation. Du är van vid att arbeta med budget, prognos, uppföljning, rapportering och att skriva ekonomiska rapporter.
Det är en självklarhet för dig att arbeta i styrnings-, rapporterings- och ekonomisystem. Du har goda kunskaper i Office 365 och mycket goda kunskaper i Excel. I rollen ingår att, på ett lättbegripligt sätt, skriva rapporter och göra presentationer av ekonomisk information för verksamheterna.
I rollen behöver du vara analytisk och ha ett coachande förhållningssätt. Du ska även ha god förmåga att dra slutsatser samt skapa dig en överblick i ett komplext arbete med mycket informationsinhämtning.
Då vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande.
Varmt välkommen med din ansökan!
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Nu söker vi en legitimerad psykolog till oss på Vårdcentralen Skåre! Är du vår nya kollega?
Din arbetsplats
Vårdcentralen Skåre ligger på bekvämt cykelavstånd från Karlstads centrum, vackert belägen utmed Klarälven, med goda bussförbindelser.
Vårdcentralen har cirka 9 000 listade patienter, med blandad befolkning båda barnfamiljer, medelålders och äldre. Vårdcentralen är välfungerande med erfaren och engagerad personal.
Dina arbetsuppgifter
Som psykolog arbetar du primärt med evidensbaserad psykologisk behandling, i viss mån krisbearbetning och stödjande samtal. I dina arbetsuppgifter ingår även screening för neuropsykiatrisk problematik.
Du kommer att ha fysiska besök på mottagningen. Vi eftersträvar en kort väntetid för en första bedömning och en god tillgänglighet utifrån varje patients individuella behov. Hos oss jobbar vi över yrkesgränserna för att ge patienterna den bästa och säkraste vården de kan få.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad psykolog med erfarenhet av behandlingsarbete. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från arbete i primärvården. Du har goda kunskaper i svenska i båda tal och skrift.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet då vi är måna att hitta rätt person för tjänsten och för vårt team.
Vi söker dig som är flexibel, lösningsfokuserad, och trivs i en föränderlig arbetsmiljö. Du arbetar strukturerat, kan prioritera och växla smidigt mellan självständigt arbete och samarbete i team. Med en god helhetssyn ser du både patientens och verksamhetens behov, och du bidrar aktivt genom att stötta och dela din kompetens till kollegor.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du vara med och skapa någonting nytt! Då har vi ett spännande uppdrag till dig!
I september öppnar vi en helt ny lungmedicinsk vårdavdelning och du får vara med och starta upp en verksamhet från grunden! 
Vi söker fyra sjuksköterskor med intresse för lungsjukvård som vill vara med och forma framtidens vårdavdelning.
Din arbetsplats
Som sjuksköterska får du vara med och starta upp en helt ny lungmedicinsk vårdavdelning och möjlighet att tillsammans med dina kollegor vara med och skapa något nytt som inte finns idag. Du kommer arbeta nära lungmottagningen som idag finns vid sjukhuset och tillsammans med dem utveckla en sömlös vård för patienten.
Då vi står inför en stor omställning till god och nära vård och ett mer personcentrerat förhållningssätt är samverkan med både primärvård och kommuner av största vikt och där har du stor möjlighet att vara med och forma en vård som inte finns idag där vi ska ha möjlighet att möta patienten både på sjukhus och i hemmet.
Dina arbetsuppgifter
Som sjuksköterska på vår nya vårdavdelning kommer du ha en central roll inom verksamheten. Du ansvarar för att planera, utföra och övervaka vården för våra patienter och samarbeta nära övriga kollegor.
Arbetsuppgifter som ingår i tjänsten är bland annat:
Att ge vård till patienter med lungsjukdom och internmedicinska sjukdomar.
Att administrera läkemedel och andra behandlingar- lungsjukvård är en tekniskt avancerad specialitet vilket kräver intresse för att hantera medicinteknisk utrustning.
Möjlighet att vara med och utforma nya arbetssätt.
Möjlighet att växa professionellt och personligt genom erfarenhet och nya utmaningar

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som vill ansluta till vår positiva verksamhet inom internmedicin. Har du tidigare erfarenhet från arbete med lungsjukvård är det meriterande. 
Du är en ansvarstagande person med god samarbetsförmåga, ett flexibelt arbetssätt och du är tydlig i din kommunikation. Du har ett intresse för medicinteknisk utrustning och vi ser gärna att du är en person som tar initiativ och jobbar för att tillsammans med övriga kollegor utveckla verksamheten för våra patienter.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Nu söker vi en teammedlem som vill bidra till vår verksamhet och det utvecklingsfokus vi har framåt!
Din arbetsplats
Enheten för stressrelaterad ohälsa är en verksamhet för rehabilitering av personer där målsättningen är förbättrad hälsa, ökad aktivitets och- funktionsförmåga samt återgång i arbete. Vi vänder oss till patienter med stressrelaterad ohälsa där risk för upprepad korttidssjukskrivning eller längre sjukskrivningsperiod föreligger. Remittering sker från vårdcentral efter att patienten är medicinskt färdigutredd.
Vårt behandlingsupplägg utgår från vår kartläggning av patienten, sedan sker behandling främst i grupp där vi arbetar gemensamt och multidisciplinärt. I de fallen patienten inte har möjlighet att tillgodogöra sig behandling i grupp gör vi individuella upplägg. I vårt team arbetar läkare, psykologer, fysioterapeuter/sjukgymnaster, arbetsterapeut och vårdadministratör.
Arbetsklimatet på vår enhet präglas av samarbete, engagemang för målgruppen och här hjälps vi åt över professionsgränserna.
Dina arbetsuppgifter 
Som läkare på vår enhet bedömer du remisser som inkommer och gör en läkarbedömning av patienten, som en del i vår kartläggning.
Du följer kontinuerligt upp patienter i egna mottagningsbesök och har sjukskrivningsansvar för merparten av de patienter vi behandlar. I tjänsten ingår en mindre del koordineringsfunktion, det kan till exempel innebära att du har kontakt med arbetsgivare för att planera återgång i arbete. 
Dina kunskaper och kompetenser 
Vi söker dig som är legitimerad läkare med specialistkompetens i psykiatri eller allmänmedicin och som har behörighet att verka inom svensk sjukvård.
För att trivas hos oss tror vi att du är en person med framåtanda och med engagemang för att hjälpa patienter på deras väg tillbaka till arbetslivet och för en hållbar balans mellan krav och återhämtning. Du ser värdet av teamarbete och bidrar aktivt i dialoger med din kunskap och är lyhörd för andra professioners erfarenhet och bedömningar. Din positiva inställning bidrar till en god arbetsmiljö och skapar förutsättningar för ett givande samarbete såväl inom teamet som med externa aktörer. 
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, då vi är måna om att du ska bli en del av vårt team. Varmt välkommen med din ansökan, vi ser fram emot att lära känna dig! Intervjuer planeras i augusti.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du vara med och utveckla framtidens habilitering?
Habilitering, syn och hjälpmedel är en länsövergripande verksamhet som erbjuder tvärprofessionella och specialiserade insatser och hjälpmedel för barn, ungdomar och vuxna med långvariga funktionsnedsättningar.
Din arbetsplats
På vuxenhabiliteringen arbetar vi med individer som är över 18 år med intellektuell funktionsnedsättning, autism, betydande rörelsenedsättning och förvärvad hjärnskada med långvarigt rehabiliteringsbehov. Vuxenhabiliteringen erbjuder insatser till vuxna, till deras närstående och övrigt nätverk. Utifrån behov samverkar vi med andra verksamheter inom hälso- och sjukvård, kommunen och andra samhällsaktörer.
Tillsammans bidrar vi till en positiv utveckling för patienten i form av:
Bästa möjliga funktion och aktivitet.
Fysiskt och psykiskt välbefinnande.
Delaktighet i samhällslivet och jämlika levnadsvillkor. 

Hos oss får du drivna och engagerade kollegor.
Vi har ett systematiskt arbetsmiljöarbete och lägger mycket fokus på introduktion och mentorskap av nya medarbetare. Vi bedriver också ett strukturerat utvecklingsarbete med fokus på evidensbaserade insatser individuellt och i grupp samt utbud av e-tjänster. Som en hälsofrämjande arbetsplats har vi både gemensamma friskvårdsaktiviteter och friskvårdstimme.
Tillsammans utvecklar vi framtidens habilitering!
Dina arbetsuppgifter
Som arbetsterapeut är du en viktig kompetens i teamet runt patienten och du arbetar med bedömning och behandling av vuxna med funktionsnedsättning. Vi samverkar både inom och utanför verksamheten så din samarbetsförmåga är viktig.
Det är viktigt att du kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra då arbetet som utförs hos oss är väldigt varierande beroende på våra patienters behov. Lika viktigt är ditt intresse för utvecklingsarbete eftersom vi är inne i en intensiv utveckling, både av vår egen verksamhet och inom kunskapsområdet habilitering. Du kommer att arbeta i team som framförallt möter personer med intellektuell funktionsnedsättning och autism.
Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut. Erfarenhet och kompetens inom habiliteringens målgrupper är meriterande liksom erfarenhet av arbete inom habilitering eller närliggande verksamheter.
Du har alltid patienten i fokus och är ansvarstagande och motiverad i ditt arbete. Som kollega är du engagerad och positiv och bidrar till gott samarbete, en trivsam arbetsmiljö och goda relationer. Du är dessutom självständig, flexibel och har lätt för att anpassa dig till olika situationer. 
Då vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten kommer vi lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Körkort är önskvärt, men inte ett krav.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.